Щит директора
Защита делового решения (business judgement rule): соберём документы, которые подтверждают, что директор действовал добросовестно и разумно. Проверим сделки за три года.
Подробнее о решении →Заранее договоритесь, что будет при разногласиях. Разработаем корпоративный договор: голосование, выход из тупика, оценка доли, выход и исключение участника.
Собственникам бизнеса с несколькими участниками: партнёрам-основателям, совладельцам, семейному бизнесу, а также участникам, которые планируют выйти или привлечь инвестора.
Узнаёте себя, если…
Партнёры разошлись во мнениях, и решение не принимается: при равных долях голоса делятся пополам, и никто не может провести ключевой вопрос. Или один хочет выйти, а о цене доли стороны договориться не могут. Тупик парализует бизнес: нельзя утвердить отчётность, назначить директора, взять кредит. Переговоры о цене и выходе легко превращаются в корпоративный конфликт с судами, блокировкой счетов и потерей клиентов.
15–20 дней
Защита делового решения (business judgement rule): соберём документы, которые подтверждают, что директор действовал добросовестно и разумно. Проверим сделки за три года.
Подробнее о решении →Проверим, насколько защищены активы, и выстроим защиту: устав, корпоративный договор, схема управления, план действий на первые 72 часа при попытке захвата.
Подробнее о решении →Вернуться к практике: услуги, состав работ и другие коробочные решения.
Перейти к практике →